外国人採用を始める前に準備しておくべきことは何か？【在留資格を中心にお届けします！】

外国人採用って何から始めれば良いの？気になる集客方法から採用、定着まで解説！

こんにちは！Guidable株式会社の西岡です。

今回は『外国人採用を始める前に準備しておくべきことは何か？【在留資格を中心にお届けします！】』のご案内です。

令和5年(2023年)末に在留外国人数は340万人に到達しました。中でも在留資格別に見ると、永住者が約89万人で1番多い資格となっています。働いている外国人労働者の数は200万人に昇り、日本の多くの産業を支えています。このウェビナーでは、これから外国人の採用活動を始める方に向けて、

✅採用前に準備するべき事は何か

✅外国人採用を経験された方が直面した課題は何か

✅自社で採用できる在留資格は何か

✅日本人採用との違い（集客から採用、定着まで）

この会にご参加頂けますと、採用前の不安を払拭できる内容となっております。もちろん、既に外国人採用を始めている方もお気軽にご参加ください。

Lunch Time、または夕方の少しの合間のお時間”たった30分”で、外国人採用への理解がグッと深まるセミナーです。この機会に、御社の採用活動に役立てていただけますと幸いです。

①最新の在留資格の種類と動向について

②技能実習制度の廃止、育成就労制度の新設。特定技能制度との違いも含めて

③日本人採用と外国人採用の前準備の違い

④外国人採用を経験した企業が直面した課題は何か。

⑤Guidableのサービスのご案内

※場合によって、内容を変更させていただくことがあります。

費用：無料

開催場所：オンライン（zoom）

日程：※各回同一内容です。お好きな回にお申し込みください。

2024年9月24日(火)　12:00~12:30　(LIVE配信)

2024年9月24日(火)　16:00~16:30　(アーカイブ配信)

2024年9月26日(木)　12:00~12:30　(アーカイブ配信)

2024年9月26日(木)　16:00~16:30　(アーカイブ配信)

Guidable株式会社 クライアントマーケティング部署